Ich begleite Unternehmer durch den Übergabeprozess, damit Sie mit Leichtigkeit loslassen und Ihr Unternehmen in vertrauensvolle Hände legen können.​

Cornelia Michl mit Tablet, Coachin für Unternehmensnachfolge und Generationswechsel
Cornelia Michl liest ein Buch, Fokus auf individuelle Lösungen für Nachfolgeregelungen
Ihr nächster Schritt – mit Klarheit und Vertrauen

Wie ich Ihnen helfe, Ihre Unternehmensnachfolge mit gutem Gefühl zu meistern​

Sie stehen vor der großen Aufgabe, Ihr Unternehmen in neue Hände zu geben, und fragen sich, wie Sie diesen Schritt meistern sollen? Ich bin hier, um Sie dabei zu unterstützen.

Mit meiner Hilfe finden Sie den Mut und die Klarheit, um loszulassen und Ihr Lebenswerk vertrauensvoll zu übergeben. Gemeinsam gestalten wir einen Übergabeprozess, der nicht nur das Fortbestehen Ihres Unternehmens sichert, sondern auch Ihnen persönlich neue Perspektiven eröffnet.

Stellen Sie sich vor, wie es wäre, mit einem guten Gefühl in den nächsten Lebensabschnitt zu starten – sei es mehr Zeit für Familie, neue Projekte oder einfach das Leben zu genießen. Ich begleite Sie auf diesem Weg.

Warum ich das tue? Weil ich aus tiefstem Herzen daran glaube, dass jeder Übergang eine Chance für Wachstum und Erfüllung ist. Ich bin leidenschaftlich daran interessiert, Menschen in diesen wichtigen Momenten zu unterstützen und sie dabei zu sehen, wie sie mit Zuversicht in die Zukunft blicken.

Wer steckt hinter dem Coaching

Ich bin Cornelia Michl und ich begleite Sie durch den Generationenwechsel – mit Herz und Verstand

Ich bin zertifizierter systemischer Coach und Beraterin für Unternehmensnachfolge – ausgebildet nach den Richtlinien der European Coaching Association (ECA) – und liebe es, Menschen dabei zu unterstützen, den Übergang zwischen Generationen in Familienunternehmen harmonisch zu gestalten.

Ich begleite Familienunternehmen und Start-up-Gründer dabei, ihre Unternehmensnachfolge so zu regeln, dass alle Beteiligten gestärkt aus dem Prozess hervorgehen. Meine Leidenschaft ist es, individuelle Lösungen zu entwickeln, die die Tradition eines Unternehmens bewahren und gleichzeitig neue, innovative Wege ermöglichen.

Wenn ich nicht gerade im Coaching bin, finden Sie mich in den Bergen oder mit meiner Familie auf Reisen. Ich liebe es, neue Perspektiven zu entdecken, weil man dabei nicht nur den Kopf, sondern auch das Herz öffnet.

Ich glaube fest daran, dass der Übergang eines Unternehmens in neue Hände kein Bruch, sondern eine Chance ist – für persönliches Wachstum, neue Ideen und die Zukunft des Unternehmens. Es erfüllt mich, Menschen in dieser wichtigen Phase zu begleiten und ihnen zu zeigen, wie sie diesen Schritt mit Vertrauen und Klarheit meistern können.

Unternehmensnachfolge erfolgreich gestalten mit Cornelia Michl
Cornelia Michl mit ihren Kindern, Verbindung von Familie und Coaching
Warum Sie mit mir arbeiten sollten

Individuelle Lösungen, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen

Ich kombiniere meine langjährige Erfahrung im Umgang mit Familienunternehmen und Start-ups mit meiner Arbeit als systemischer Coach. 

Die Zusammenarbeit mit mir ist integer, offen und klar. Ich höre zu, bevor Lösungen entwickelt werden. Ob bei einer klassischen Coaching-Session oder auch mal outdoor – bei mir haben Sie den Raum, um ehrlich über Ihre Wünsche und Visionen zu sprechen. Ich begleite sowohl Familienunternehmer als auch Start-up-Gründer und führe Sie Schritt für Schritt durch den Übergabeprozess, bis sich alle sicher in ihrer neuen Rolle fühlen.

Cornelia Michl moderiert Nachfolgeplanung bei familiären Konflikten

Wenn Sie jemanden suchen, der nur vorgefertigte Lösungen bietet oder ausschließlich im Konferenzraum arbeitet, bin ich wahrscheinlich nicht die richtige Wahl. Ich setze auf individuelle Ansätze und eine enge, persönliche Zusammenarbeit. Meine Coaching-Sessions sind für Menschen, die bereit sind, sich auf Veränderungen einzulassen und mutig den nächsten Schritt zu gehen. Es geht mir nicht darum, Ihnen nur das zu sagen, was Sie hören wollen, sondern gemeinsam echte, nachhaltige Lösungen zu finden.

Ein verlässlicher Partner an Ihrer Seite

dvct-zertifizierter systemischer Coach

Meine Ausbildung als systemischer Coach (dvct) ist mehr als nur ein Nachweis – sie steht für Vertrauen, Professionalität und methodisches Feingefühl. Diese Zertifizierung bedeutet für mich nicht nur fundiertes Wissen, sondern auch die Fähigkeit, wirklich zuzuhören und Sie in Ihrer Einzigartigkeit zu verstehen.

Cornelia Michl, Coachin für Unternehmensnachfolge in Familienunternehmen
Für Sie als Kunde heißt das: Sie können sich darauf verlassen, dass ich Sie nicht mit vorgefertigten Lösungen begleite, sondern Ihren individuellen Weg in den Mittelpunkt stelle. Mit einem klaren Blick für Ihre Situation und einem Gespür für die Dynamik in Ihrem Umfeld unterstütze ich Sie dabei, nachhaltige Entscheidungen zu treffen und Herausforderungen mit Vertrauen zu begegnen.
Das sagen meine Kunden

Erfolgreiche Übergaben, zufriedene Unternehmer

    „Frau Michl hat den Dialog zwischen mir und meinen Kindern entscheidend verbessert. Sie hat es geschafft, Verständnis für beide Seiten zu schaffen und uns durch den gesamten Übergabeprozess zu begleiten. Unser Familien­unternehmen ist jetzt bereit für die Zukunft.“

    Thomas B.

    Familienunternehmer

    Thomas - Familienunternehmer
    Sandra - Unternehmerin

      „Das Coaching mit Cornelia Michl war der Wendepunkt für unsere Familie. Sie hat uns geholfen, langjährige Konflikte abzugehen und gemeinsam eine Lösung zu finden, mit der alle leben können. Ihre Ruhe und Professionalität haben uns beeindruckt.“

      Sandra F.

      Unternehmerin

      Los geht’s! Lassen Sie uns die Übergabe angehen und gestalten Sie die Zukunft Ihres Unternehmens.

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